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<成都人力资源师培训班>成都春晨教育

小学作文课程

开课日期：随到随学

培训周期：电询

培训学校： 成都春晨教育 金牌伙伴

授课地点： 四川成都武侯区科华北路153号棕榈花园瑞丽阁

咨询电话： 13356882735

神马价： 电询

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    开课日期 随到随学
    培训周期 电询
    地址 四川成都武侯区科华北路153号棕榈花园瑞丽阁

    根据人社鉴发统考文件和国家有关规定，从事人力资源管理的人员均应取得《中华人民共和国职业资格证书》，并逐步实行就业准入制度。成都市已出台《成都市专业技术职业（执业）资格认定为专业技术职务任职资格的办法》（成职改字〔2012〕2号）。为帮助人力资源管理从业人员系统学习人力资源管理知识，顺利通过全国统一鉴定考试，我们拟举办人力资源管理师1-3级全国统一鉴定考前培训班。现将有关事项通知如下：

    一、培训对象

    企事业单位在岗或有志于从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的人员。

    二、培训等级

    助理人力资源管理师（国家职业资格三级）、人力资源管理师（国家职业资格二级）、高级人力资源管理师（国家职业资格一级）。报名条件按人力资源管理人员国家职业标准规定执行。

    三、证书颁发

    考试合格后，由国家人力资源和社会保障部颁发《中华人民共和国国家职业资格证书》。此证书加贴“国家题库统一命题鉴定合格”证签，统一编号登记管理，可网上查询，全国通行

    通用。此证书将与学历证书共同作为用人单位聘用、定岗、升级、晋职、确定薪酬待遇的权威凭证。

    考试不合格者，可再免费参加培训，参加补考。首次通过一科者，成绩保留期一年，下次考试补考未通过的一科。

    四、培训内容和师资

    1、内容：相关法律常识和职业道德基本守则；人力资源管理基础知识；人力资源管理技能操作（包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理等相关知识与技能等）。

    2、师资：由具有丰富教学经验、长期从事本职业考前培训，对统考命题规律潜心钻研的重点高校知名教授、学者担纲授课。

    五、统考时间和培训方式

    1，统考时间：2017年5月21日，11月19日。

    2，培训方式：周末现场学习班和网络视频学习班两种方式。

    六、收费标准（包含教材费+资料费+培训费+考试鉴定费等）

    三级（A为现场班、B为网络班）：

    A、现场班：培训费490元，书本资料费200元，考试费310元，合计1000元；

    B、网络视频班：培训费390元，书本资料费200元，考试费310元，合计900元.

    （符合条件可以申请技能提升补贴）

    二级 （A为现场班、B为网络班）

    (二级考试全部合格，并符合相关条件的，学校给予培训费助学金补贴)

    A、现场班：培训费630元，书本资料费200元，考试费670元，合计1500元；

    B、网络视频培训班：培训费530元，书本资料费200元，考试费670元，合计1400元。

    一级：（A为现场班、B为网络班）

    (一级考试全部合格，并符合相关条件的，学校给予培训费助学金补贴)

    A、现场班：培训费730元，书本资料费200元，考试费1570元，合计2500元；

    B、网络视频班：培训费630元，书本资料费200元，考试费1570元，合计2400元。

    一级人力资源管理师（高级）报名提交资料清单：

    1、（1份）身份证复印件；

    2、（1份）学历证复印件；

    3、（4张）2寸彩照(不限底色)；

    4、（1份）《人力资源管理专业能力自述》（可打印）；

    5、（1份）《国家职业资格全国统一鉴定申报表》（需公司盖章）

    6、（1份）工作证明,送培单位意见（需盖章）；

    7、高级人力资源师专业论文

    （5000-8000字，打印五份，装一个牛皮文件袋，多一份封面贴文件袋上）

    二级人力资源管理师（技师中级）需要提交的资料清单：

    1、（1份）身份证复印件

    2、（1份）学历证复印件；

    3、（4张）2寸彩照(不限底色)

    4、（1份）《国家职业资格全国统一鉴定申报表》（需公司盖章）

    5、（1份）工作证明，送培单位意见（需公司盖章）

    6、（3份）人力资源专业论文

    （3000-5000字，打印三份，装一个牛皮文件袋，多一份封面贴文件袋上）

    7、（1份）原三级人力资源管理师证书复印件（有就提供）

    三级人力资源管理师（助理）：

    1、（1份）身份证复印件

    2、（1份）学历证复印件；（在校学生提供学生证复印件）

    3、（4张）2寸彩照(不限底色)

    4、（1份）《国家职业资格全国统一鉴定申报表》（需盖章，在校学生不盖章）

    5、（1份）工作证明（需盖章，在校学生不提供）

    四级人力资源管理师（员）

    1、（1份）身份证复印件

    2、（1份）学历证复印件；（在校学生提供学生证复印件）

    3、（4张）2寸彩照(不限底色)

    4、（1份）《国家职业资格全国统一鉴定申报表》（见附件2，需盖章，在校学生不盖章）

    5、（1份）工作证明（见附件1，需盖章，在校学生不提供）


     

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    母婴护理培训

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    学校介绍

    成都春晨教育培训（简称春晨教育）秉承“为人才打造晋升机会，为企业创造更大价值”的经营理念，以客户的实际需求为本，顺应客户要求长期为个人或企业提供拓展训练、企业内训、企业咨询、会议沙龙策划、职业资格培训鉴定、技师或职称申报服务的专业一站式培训机构。 春晨教育旗下有四川蜀劳职业培训学校（2005年成立），具有办学许可证，四川省人力资源和社会保障厅直批培训之一；四川民政厅批准的民办非企业单位。2016年被评为“四川省十佳培训机构”，四川省人才服务行业协会团体会员单位，成都心理咨询行业协会理事单位，四川省企业管理咨询协会发起单位之一，商会副会长单位，成都市中小企业协会会员，成都私董会会员。

    2011年被国家人社部教育培训中心授权“行政管理师四川独家代理”，“人力资源实务”、“绩效薪酬管理师”四川代理。2012年获得国家人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心，中国就业培训技术指导中心“ERP工程师职业能力认证考试单位”，2014年获得人力资源服务行业协会“诚信服务机构”，2016年被评为“四川省十佳培训机构”。全面线上线下同时培训，代理了环球教育培训网，233网校，中华培训网等知名网校。

    成都春晨教育跟国家人社部、省人社厅、西南地区知名培训机构、重点大学、职业鉴定所、川内著名心理咨询机构、公务员培训机构、拓展机构和当地知名企业紧密合作，目前在乐山、南充设立了全资子公司，成为全川学员人数最多、培训力量最全面的培训机构之一。

    热烈欢迎各培训同行机构，各企事业单位合作共赢！

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